按照全市基层党组织书记要进行集中轮训工作的有关要求，7月19日-20日，东华软件党委书记、董事长薛向东及党委办公室马可欣参加了区委组织部主办的“宣讲北京市第十二次党代会精神进基层暨2017年海淀区基层党组织书记轮训班”。
培训中，海淀园工委组织部副部长曹舟为本次培训班作了动员讲话，并对近期党员信息采集工作进行了安排部署，提出了工作要求。中共中央党校哲学系教研部教授刘毅强、，中国人民大学经济学院党委副书记、教授刘瑞，国防大学教授马刚，中国人民大学经济学院教授叶卫平分别作出了精彩演讲。
本次培训班，还特别邀请到东华软件股份公司党委书记、董事长薛向东同志作为市十二次党代会代表，与在场参训的书记们一同分享学习了市十二次党代会精神的体会和感悟，并向书记们汇报了东华软件近年来在党建、科技创新、残疾人就业等工作领域取得的进展与突破，为书记们分享了三点建议。
第一方面是关于东华软件科技创新。东华软件股份公司（002065）是深交所上市公司，注册资金31.4亿元，近期市值320亿元，全国拥有60余家分支机构，员工近8000人。作为根植中关村的国家高新技术企业，公司非常看好这片创新发展的热土。同时我们建议，中关村作为全国创新示范区，可以在帮扶园区企业创新发展、以科技创新驱动行业发展方面发挥更大的作用。建议在疏解非首都功能的已有成果的基础上，从落实中央关于雄安新区战略布局的角度，再集中剥离中关村科技创新企业中的非主流业务，以及孵化器、加速器等板块。
第二方面是大力帮扶残疾人就业。东华软件目前全国共有员工8000人，在北京地区员工只有2000多人，其中就包括147位残疾员工，远高于相关部门规定的1.7%的残疾人就业安置比例，连续多年获得各级领导部门的表扬和肯定。“输血不如造血”，相比慈善捐助，为残疾人提供其力所能及的工作机会，是更有效的长久解决之道。
第三个方面是全面深入加强非公企业党建。东华软件是一家民营企业，但是我们时刻不忘以党的领导带动各项事业的发展。公司于2013年成立党委，我任党委书记，下设3个党支部，目前已有党员150余人。在上级党组织的关怀指导和全体党员干部的共同努力下，公司党委的各项工作顺利开展，在非公党建工作中表现较为突出，先后多次荣获北京市和海淀区的表彰。
薛向东书记代表东华软件对向一直以来关心和帮助东华的各位领导表示衷心感谢，并欢迎各位书记和兄弟单位到东华视察指导。听了薛向东书记的分享，在场参训的党组织书记纷纷给予了好评，他们表示，薛向东书记的报告既贴近生活又很实用，有宏观、有微观、有实操经验、有方法，听后很受启发和鼓舞，受益匪浅。
